(通訊員/攝影 朱鑫鑫）新春啟幕，萬象更新，奮斗正當時。3月13日，新疆風能有限責任公司隆重召開2026年工作會議，全面總結2025年工作成效，深度研判當前發展形勢，系統部署2026年重點工作，簽訂年度目標責任書，動員全體干部職工統一思想、凝聚共識、真抓實干，以昂揚姿態推動公司高質量發展再上新臺階。黨委副書記、總經理李雪梅，黨委委員、副總經理滿強，高級管理人員、中層干部及職工代表參加會議，黨委副書記、副總經理黃樂主持會議。
會議首先傳達了《新疆能源（集團）有限責任公司2026年工作要點》及集團公司黨委書記、董事長高建軍在新疆能源集團2026年工作會上的講話精神，為公司全年發展錨定方向、明確遵循。隨后，會議宣讀了《新疆風能有限責任公司2026年工作要點》《新疆風能有限責任公司黨委2026年黨建工作要點》，從經營發展和黨建工作兩個維度，對全年重點工作作出系統安排、細化具體任務，為全年工作開展劃定“路線圖”、明確“任務書”。
目標既定，責任必擔。會議舉行2026年度目標責任書簽訂儀式，依次簽訂經營、黨建、黨風廉政建設等目標責任書。會議強調，一紙責任書既是沉甸甸的責任，更是全體干部職工向公司立下的“軍令狀”，全體人員要認真對照工作要求，全面壓實各項任務責任，構建起層層抓落實、人人扛責任、事事有保障的工作格局。
會議最后，李雪梅作總結講話，全面回顧了公司2025年發展成效。她指出，過去一年，面對棄風棄光率持續攀升、電力市場化交易全面深化、“兩個細則”考核日趨嚴格、電價競爭白熱化等多重外部壓力，全體干部職工攻堅克難、奮勇爭先，交出了一份來之不易的答卷：于田、皮山光伏配儲項目順利轉商，苜蓿臺風電場升級改造項目全速推進，數智化運維、生產技改、電力交易取得實效，安全生產實現“零事故”，創新驅動活力持續迸發，提質增效系列專項措施落地見效，內控風險管理不斷強化，黨建與生產經營深度融合，作風建設常抓不懈，職工關懷落到實處，社會責任主動踐行，推動公司在逆境中站穩腳跟、穩健前行。這些成績的取得，離不開集團公司和股東單位的堅強領導，也離不開全體干部職工的并肩作戰、辛勤付出，她代表公司黨委、經營層向全體干部職工表示衷心的感謝和崇高的敬意！
講話深刻分析了2026年公司發展面臨的新形勢，指出2026年是“十五五”規劃開局之年，也是新能源行業政策變動全面執行期的關鍵一年，公司既迎來國家大力發展新能源產業的政策機遇，也面臨限電率攀升、電力市場競爭加劇等行業壓力；同時，內部還存在老舊風電場補貼到期、固定電價轉為市場化交易、稅收優惠政策退坡等多重挑戰。全體干部職工需保持清醒頭腦、堅定發展信心，以精準研判電力市場、精細管控生產運營成本、精進技術創新提升發電效率為核心抓手，錨定存量機組改造、儲能協同發展、智能運維升級等重點方向，全力穩定收益水平、鞏固發展根基，積極推進多元開發、創新消納、集成融合發展，在行業深度調整中搶占先機、贏得主動。
圍繞2026年重點工作，講話提出四點明確要求：一是提高政治站位，在思想認識上再深化，層層壓實工作責任，以嚴實作風推動各項工作落地見效；二是聚焦核心任務，在重點工作上再發力，抓實電力生產、做優電力交易、加快項目推進、深化協同聯動，以精準施策推動提質增效；三是堅持問題導向，在難點突破上再攻堅，聚焦“電量”“電價”兩大核心，靶向施策破解發展難題，凝聚全員攻堅合力；四是強化能力建設，在隊伍素養上再提升，樹立終身學習理念，完善人才培養和激勵機制，打造高素質隊伍，為高質量發展提供堅實人才支撐。
此次工作會議的召開，為公司2026年發展明確了目標、凝聚了共識、鼓舞了士氣、激發了干勁。全體干部職工將以此次會議為契機，迅速收心歸位、進入工作狀態，把會議精神轉化為干事創業的實際行動，以“時不我待、只爭朝夕”的緊迫感和“事事落實、件件落地”的執行力，全力以赴推動年度各項目標任務落地見效、落實落細，以實際行動兌現目標承諾，以優異成績開啟公司“十五五”發展新征程，奮力譜寫公司高質量發展的新篇章！
